春到万物新，满园桃李竞。新年伊始，杭州第一技师学院到处洋溢着浓浓的新春气象。2月19日上午，学院在图书馆大报告厅召开新年新学期教职工大会。院党委委员、副院长戴志贵同志主持会议。会议隆重表彰了2010年度先进集体和先进个人。学院希望受表彰的集体和个人发扬成绩、再接再励、勇于创新、开拓进取，为我院持续跨越发展做出更大的贡献。学院党委书记、院长徐新江同志作重要讲话。

徐院长首先代表院党政领导班子向全体教职工致以新年祝福，向获得表彰的先进集体和个人以及多年来辛勤耕耘、默默奉献的教职工表示衷心感谢。回顾过去一年的工作，徐院长充分肯定了所取得的成绩。他说，2010年学院内涵建设成效显著，在创新人才培养模式、专业建设、实训基地建设等方面取得累累硕果，初步形成了多样化人才培养格局；师资队伍结构得到进一步优化；教科研水平稳步提高。全面完成了各项考核目标，得到了局领导的充分肯定。学院荣获人力资源和社会保障部“国家技能人才培育突出贡献奖”、省级“治安安全示范单位”。在肯定成绩的同时，徐院长也从高从严指出了学院在校园文化建设、高技能人才培养、校企合作以及内部管理等方面尚待改进的问题，要求全体教职工增强紧迫感，采取必要措施，不断加以解决。

对2011年的工作，徐院长提出了明确的目标任务。他说，2011年是“十二五”规划开局之年，是我们党的90华诞，也是我院深化内涵建设，力创全国一流的重要一年。做好今年的工作，任务十分繁重。学院将认真贯彻落实《人社部关于大力推进技工院校改革发展的意见》精神，以提高学生综合职业能力为核心，创新高技能人才培养模式，提升教书育人质量，为学院建设以培养高级技工、预备技师等高技能人才为主体的全国示范性技师学院夯实基础。

根据这一指导思想，徐院长重点从七个方面解读了新年新学期的工作：

一、教学管理要认真贯彻落实上级主管部门和业务主管部门的教育教学要求，以深化课程改革、抓实教学过程、注重教学评估、全面提高教学质量为中心，认真做好专业建设、教学改革、师资培训、校企合作、校本教研、技能比武、教学管理等项工作，努力提高教学效益，促进学生成长发展。争取在省市及全国技能竞赛中出好成绩。

二、科学规划人才引进 ，规范在职培训考核，推进院级名师、专业带头人、骨干教师培养和管理，深化机构、人事、分配制度改革，全力推动队伍建设。

三、坚持“育人为本、德育为先”理念，结合新校园运行实际，探索和创新学生管理工作模式。要完善德育工作体系，进一步增强德育工作的针对性、实效性和持续性。健全管理制度，优化实施程序，为学生提供适合身心发展的完善服务。加强学生日常教育工作，树立精品意识，提升活动品位，形成一批优质的学生活动品牌，并逐步形成适合我院的德育教育规划。

四、招生就业和培训工作要继续把握生源“入口”关，继续保持毕业生初次就业率，提高高级工、技师培训数量和质量。

五、以质量评估标准为依据，以质量管理体系为基础，以科学化、规范化管理为手段，以提高工作效率为目标，改进学院内部管理。要加强行政管理和督办事项落实，做好争创工作，加强财务成本管理，加强安全保卫工作，确保学院各项工作有序运行。

六、强化服务意识、节约意识，优化后勤服务工作。要完善管理和服务相关环节，提高师生员工满意度，创建节约型学校。

七、抓好基本项目建设。要按照市政府与市局签订的责任书要求，圆满完成全国第八届残运会射箭项目比赛场馆改造工程，确保比赛顺利进行。6月底前完成3号宿舍楼扩建工程竣工验收，确保新学年开学学生入住；暑期争取数控实训中心开工建设。

最后，徐院长强调，新的一年全院教职工须进一步解放思想，与时俱进，共谋发展，推进学院各项工作取得更大进步。