11月23日，由浙江省机电行业协会、杭州市萧山区机电工程学会共同主办，机电之家网承办的2018年浙江省机电行业产教融合协同发展高峰论坛，在杭州第一世界大酒店隆重举行。来自省人社厅、浙江大学等高校代表、浙江机电职业技术学院等高职学校代表、技师学院代表、杭州新松机器人等企业代表，共200余人参加了本次论坛。

浙江省机电行业协会会长陈小龙致开幕词。浙江六和律师事务所创始人朱亚元，深度解读国家和浙江省有关产教融合的政策，分析了国务院办公厅《关于深化产教融合的若干意见》的核心内容：强化企业重要主体作用，学校来推进产教融合人才培养改革，行业协会来促进产教供需双向对接，政府来完善政策支持体系。浙江经济职业技术学院原院长陈丽能教授，从学术角度作题为《基于产学研协同创新思维的产教融合方法》的报告，分享了基于产学研协同创新的“产教融合概念模型”开发的国家级课题研究成果。杭州萧山技师学院院长许红平，从人才培养角度作题为《精准对接产业发展创新人才培养模式》的报告，指出当今人才培养中存在的认知不到位、理念不到位、目标不到位、结构不到位、模式不到位等问题，提出创新校企自然融合模式、创新国际联合培养模式，通过齐发展、共进步、找问题、建平台、抓过程、保质量等举措，达成人才培养目标。国务院特殊津贴专家、全国五一劳动奖章获得者游洪建，从企业技能大师的视觉作题为《技能大师进校园助推职业教育发展》的报告，通过校企共建工作室，企业专家参与课程改革或教学、输入顶尖的技能资源、开展先进的技能手段研究，实现课程内容融入技术发展路径、工作技能融入装备发展特征、教学过程融入生产制造类型，达到工学模式、技能手段、产教环境整合，校企共同搭建高技能人才培养平台、高技能技法研究平台、高技能成果孵化平台，促进产教融合的深入。

论坛还设置了圆桌对话环节，浙江省人社厅职业技能教学研究所副所长巫惠林、新华三集团校企合作部部长朱冬光、杭州新松机器人自动化有限公司总经理李正刚、杭州滨兴科技股份有限公司董事长陈小龙，围绕产教融合与机电产业发展主题展开了热烈讨论，并与听众深入互动交流。

本次论坛是在全面贯彻落实国务院办公厅《关于深化产教融合的若干意见》，促进教育链、人才链、产业链、创新链的有机衔接，全面提升人力资源质量、全面推行校企协同育人的大背景下举行的，论坛旨在探讨产教融合方面的发展趋势及挑战，聚焦机电产业模式的创新与变革，为与会者构建起一个高效的互动平台，分享最有影响力、最适用、最深刻的发展理念，聆听最前沿的发展讯息。